Confusión en gremios acerca de categoría de trabajos esenciales
TRABAJO. Seremi aclaró que trabajos esenciales administrativos, contables, financieras, y de asesorías y consultorías se podrán realizar telemáticamente.
Será a partir de este lunes cuando se pongan en marcha las modificaciones al Plan Paso a Paso, más precisamente al alcance o definición de trabajador esencial o imprescindible; esto, con la finalidad de reducir la movilidad en cuarentena y reducir los riesgos de contagio en el país. Según el nuevo instructivo de la autoridad sanitaria, los trabajadores esenciales pasarán a ser aquellos que "desempeñen funciones que no pueden ser realizadas telemáticamente y que son imprescindibles para la actividad propia del giro, tales como labores operativas, logísticas y productivas, mantención de sistemas, seguridad, limpieza y sanitización".
Desde los gremios productivos manifestaron inquietudes acerca de la normativa. Joaquín Bustos, director de Emprende Chillán, que agrupa a más de 80 asociados, declaró que "está difícil. Yo mismo estoy contratado en mi negocio como administrativo, pero igualmente es esencial porque salgo a hacer las compras. Sinceramente está complejo, hay emprendedores conocidos de Santiago, por ejemplo, acerca de las dudas de qué pasa a ser esencial (…) La visión es compartida en el gremio, tanto en el directorio como en todos los emprendedores", dijo.
La seremi de Trabajo, Yeniffer Ferrada, cartera encargada del cumplimiento de la normativa laboral ajustada a lo que dicta la autoridad sanitaria, con el fin de aclarar el escenario, respondió que "en cuanto a la definición de trabajador esencial o imprescindible, es aquel que se desempeña o presta servicios en instituciones públicas o privadas que cuentan con un giro vinculado a algo esencial, y que realiza funciones que no pueden ser efectuadas de manera telemática. En lo anterior, entran las labores operativas, logísticas y productivas, mantención de sistemas, seguridad, limpieza y sanitización".
Consultada acerca de aquellos empleados que hasta antes del anuncio del cambio a la normativa se categorizaban como esenciales, la seremi sostuvo que "los trabajadores, incluso aquellos que se desempeñan en servicios esenciales, de las áreas administrativas, contables, financieras, y de asesorías y consultorías deben realizar trabajo remoto".
El presidente regional de la CUT, Luis Sánchez, se mostró en contra del anuncio sanitario. Declaró que "se está improvisando mucho, hay mucha confusión, demasiada, se está improvisando sobre la marcha. Nosotros hemos criticado como CUT, hemos solicitado medidas urgentes, solicitamos cuarentena en su minuto, que se hicieran cargo de los ciudadanos con bonos de emergencia; ahora ha pasado un año y se pretende calificar otro tipo de trabajador esencial, y ya es absolutamente ajeno a lo que pasa. Se entregaron cuatro millones de permisos de vacaciones, y la pandemia no tuvo vacaciones".
Acerca de la situación de trabajadores, añadió que "hoy para que el país siga funcionando, muchas actividades son esenciales, hasta la construcción, pero detrás hay un motor de trabajos anexos que dicen no ser esenciales. Hay muchas cosas derivadas de un trabajo, hay una cola muy significativa. Creemos que se sigue improvisando. Hay muchos trabajadores por cuenta propia que son esenciales".
¿Qué ocurrirá con los delivery?
Consultada respecto de los cambios a la normativa, en el caso particular de los delivery, la seremi del Trabajo, Yeniffer Ferrada, dijo que "se pueden realizar siempre y cuando los productos que se envíen estén dentro de los giros declarados como esenciales. Es importante señalar que en cualquier caso es deber del empleador consignar en el Permiso Único Colectivo el total de trabajadores de la empresa o institución; el número de trabajadores que son esenciales para el funcionamiento y por tanto deben concurrir a su lugar de trabajo; y el detalle de la labor para la cual se está solicitando el pase".
5 de abril