¿Medicamentos, son más baratos en Argentina?
Habitualmente se menciona que en Argentina los precios de los medicamentos serían más bajos que en Chile. Como en muchos otros casos, esta es una media verdad pues, no es efectivo que en un 100% los medicamentos en Argentina sean mucho más baratos que en Chile. Si es cierto que son más baratos sólo en un porcentaje menor de estos, especialmente en los denominados innovadores o de marca. Respecto de los genéricos, éstos son más baratos en nuestro país.
En Argentina los laboratorios pueden argumentar que existe un cambio de moneda negro con el cual los extranjeros abaratamos nuestros costos en pesos chilenos en casi un 50%. Para tener una idea más certera acerca de la realidad de los precios de los medicamentos y que tan caros son algunos en Chile, es mejor hacer la comparación con los medicamentos de la Unión Europea o países vecinos a esta, también con India, denominada como la "Farmacia de los pobres".
Al comparar con la Unión Europea las empresas farmacéuticas no pueden esgrimir este argumento y, sin embargo, cientos de medicamentos de marca, los mismos que se comercializan en Chile por los mismos laboratorios, poseen en Chile valores 5 o más veces superiores a los de la Comunidad Europea.
Aquí sería bueno escuchar la argumentación de la industria farmacéutica y de los ejecutivos de las cadenas farmacéuticas, pues entre ambos manipulan los precios abusivos que debemos pagar los enfermos chilenos.
También del Estado chileno, que no toma medidas con el fin de parar estos abusos. Tal vez no le interesa, se les cae la recaudación del IVA si los precios bajan 3 o 4 veces su precio actual, algo que es posible de obtener sólo con voluntad política.
Daniel Zapata Z.
Conciliación familia y trabajo
La Comisión de Trabajo del Senado aprobó de forma unánime el proyecto de ley que busca conciliar la vida laboral, personal y familiar, a través del fortalecimiento del teletrabajo. Un paso significativo para modernizar nuestras relaciones laborales y así alcanzar una real conciliación del trabajo con nuestra vida íntima y corresponsabilidad familiar.
Entre sus medidas, es de gran avance la regulación del teletrabajo y jornadas híbridas como derecho laboral para personas trabajadoras que desarrollen labores de cuidado no remunerado, donde el empleador deberá acordar jornadas mixtas para quienes tengan a su cargo una persona con discapacidad o en situación de dependencia, sin tener que sacrificar trayectoria profesional. Además, considera la prevención de riesgos laborales asociados al teletrabajo para personas trabajadoras que desarrollan una labor de cuidado no remunerado.
José Tomás Méndez P.Desafío que no puede esperar
Hace algunos meses Meta irrumpió con el lanzamiento de Threads, una nueva plataforma que buscaría posicionarse como la competencia de una de las aplicaciones más populares en el mundo: Twitter. Threads es sólo un ejemplo de cómo estamos expuestos a nuevas redes sociales, plataformas y medios tecnológicos, muchos de los cuales han almacenado gran parte de nuestros datos personales.
Es fundamental contar con un marco regulatorio moderno que avance de la mano a las nuevas tecnologías y que les permita operar de forma transparente, ética y responsable, protegiendo a los usuarios, cuya información es su principal activo.
Alejandra Ferrari,Asociación Chilena de Publicidad (ACHAP)
